★｢サービス残業をなんとかしてほしい」「本人の意思に反した転勤が強要されている」
「サービス残業やリストラ攻撃などで悩んでいることありませんか？職場の不安をいっしょに解決していきましょう」

「労働組合のない三菱電機の下請企業で働く労働者の悩みにもこたえてほしい」という切実な訴えにこたえ、阪急伊丹駅で、１１月１８日、街頭労働相談会が開かれました。

日本共産党三菱電機伊丹委員会と日本民主青年同盟が共同でとりくみました。寒風の中「労働相談」案内のピンクのノボリをたて、腕章をつけた約２０人が道行く人にリーフを配り、労働実態アンケートへの協力も呼びかけました。

開設するなり待ってたとばかりに飛び込んできた２０代男性は、「残業しても手当がつかない、サービス残業をなんとかしてほしい」と。また、中小企業に勤めていたが今は失業中だという２０代男性は「会社に勤めていたが、人間関係がうまくいかなくて辞めました。これから働きたいがどうしたらいいのか、悩んでいます」と。

６０代女性は「パートで働いているが週に３日間だけしか仕事させてくれないこれでは生活できない」と。足をとめた５０代の男性は、生産現場の労働者と言い「年齢による賃金差別をやめてほしい。事務職はサービス残業、現場には本人の意思に反した転勤が強要されている」と訴えていました。

「組合員ではないから」と、こんな大企業の不当、不法なやり方を絶対に許してはならないと思います。　（読者・Ｙ)

企業内最低賃金の到達目標は９００円以上、最低で７９０円。
０１春闘（１０円、５円アップ）に続き”今度こそ９００円以上”の声をあげ頑張りましょう。